HARMONOGRAMY:
Zad 3 – Harmonogram wsparcia na dzień 25.06.2024 -29.06.2024
Zad 3 – Harmonogram wsparcia na dzień 26.06.2024
Zad 3 – Harmonogram wsparcia na dzień 27.06.2024 – 28.06 (1)
Zadanie 2 – szkolenie – Harmonogram wsparcia na dzień 09.05.2024 – 27.05.2024
Zadanie 3 – coach – Harmonogram wsparcia na dzień 09.05.2024 – 11.058.2024
Zadanie 2 – Harmonogram wsparcia na dzień 16.03.2024 – 18.03.2024
Zadanie 2 – Harmonogram wsparcia na dzień 28.02.2024 – 15.03.2024
Zadanie 2 -Harmonogram wsparcia na dzień 27.02.2024 – 17.03.2024
Zadanie 1 – Harmonogram wsparcia na dzień 26.02.2024 – 27.02.2024
Zadanie 3 – Harmonogram wsparcia na dzień 19.02.2024 – 26.03.2024
Zadanie 2 – Harmonogram wsparcia na dzień 27.02.2024 – 15.03.2024
Zadanie 3 – Harmonogram wsparcia na dzień 19.02.2024 – 26.03.2024
Zadanie 2 – Harmonogrm wsparcia na dzień 03 – 12.02.2024
Zadanie 2 – Harmonogrm wsparcia na dzień 05 – 11.02.2024 aktualizacja-
zadanie 2 – Harmonogrm wsparcia na dzień 05 -11.02.2024
Zadanie 2 – Harmonogrm wsparcia na dzień 05 – 12.02.2024
Zadanie 1 – Harmonogram wsparcia na dzień 20 – 24.01.2024
Centrum Edukacji i Zarządzania Korporacja „ Romaniszyn” Sp. z o.o. z siedzibą w Pile (64-920), ul. Różana Droga 1A w partnerstwie z Fundacją „STOP WYKLUCZENIU” z siedzibą w Pile (64-920), ul. Aleja Powstańców Wielkopolskich 164 zaprasza do udziału w projekcie „Nowe kompetencje – nowe możliwości” FELU.10.06-IZ.00-0146/23 realizowanym na obszarze na terenie województwa lubelskiego pow. hrubieszowski .
Projekt jest współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach programu Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021-2027.
#FunduszeUE
#FunduszeEuropejskie
Całkowita wartość Projektu: 311 812,46 zł
Dofinansowanie projektu z UE: 296 221,83 zł
Okres realizacji Projektu: od: 2023-11-01 do: 2024-05-31
Ilość miejsc ograniczona do 30 osób.
Udział projekcie jest całkowicie BEZPŁATNY.
CEL:
Projekt pt. „Nowe kompetencje – nowe możliwości” FELU.10.06-IZ.00-0146/23 ma na celu nabycie umiejętności podstawowych umożliwiających korzystanie z technologii cyfrowych w codziennym życiu przez min.85% z 30osób (18K/12M)dorosłych-głównie seniorów, o niskich umiejętnościach podstawowych, zgłaszające z własnej inicjatywy chęć podnoszenia, uzupełnienia umiejętności, kompetencji cyfrowych, które pracują, zamieszkują lub przebywają na terenie powiatu hrubieszowskiego, w okresie 01.11.2023-31.05.2024, poprzez udział w zindywidualizowanym wsparciu w projekcie.
EFEKTY:
Projekt „Nowe kompetencje – nowe możliwości” FELU.10.06-IZ.00-0146/23 przyniesie następujące rezultaty, które będą mierzone do 4 tygodni po opuszczeniu programu przez Uczestnika/Uczestniczkę:
- Objęcie 30 uczestników wsparciem w zakresie umiejętności lub kompetencji podstawowych, realizowanym poza Bazą Usług Rozwojowych.
- Uzyskanie kwalifikacji po opuszczeniu programu przez 26 UP.
- Uzyskanie kwalifikacji cyfrowych po opuszczeniu programu przez 26UP.
DLA KOGO:
Grupę docelową projektu „Nowe kompetencje – nowe możliwości” FELU.10.06-IZ.00-0146/23 stanowi 30 osób(18K/12M) dorosłych(powyżej 18r.ż.),o niskich umiejętnościach podstawowych, zgłaszających z własnej inicjatywy chęć podnoszenia, uzupełnienia umiejętności/kompetencji, które bez względu na wykształcenie oraz status zatrudnienia, posiadają umiejętności podstawowe odpowiadające poziomowi nie wyższemu niż 3.poziom Polskiej Ramy Kwalifikacji, pracujących/zamieszkuj./przebywających na terenie woj. lubelskiego (pow. hrubieszowskiego) w rozumieniu przepisów KC.
Projekt skierowany jest przede wszystkich do osób starszych, które są wykluczone cyfrowo.
AKTUALNOŚCI:
Nadal trwa rekrutacja do projektu „Nowe kompetencje – nowe możliwości” FELU.10.06-IZ.00-0146/23.
Wszystkich chętnych zainteresowanych udziałem w Projekcie, zapraszamy do zapoznania się z regulaminem projektu oraz do złożenia dokumentów rekrutacyjnych, które można pobrać z naszej strony internetowej lub w biurze projektu w Lublinie (20 -601) przy ul. Turystyczna 36. Budynek, w którym mieści się biuro projektu dostępny jest dla wszystkich użytkowników, bez dyskryminacji (pozbawiony barier architektonicznych).
Dodatkowe informacje udzielane są pod telefonem 575 866 699 oraz adresem e-mail: a.antoniak@romaniczym.com.pl
Wsparcie przewidziane dla Uczestnika/czki w ramach Projektu obejmuje:
- Diagnozę potrzeb (30 Uczestników projektu x 3h/Uczestnika projektu),
- Indywidualne szkolenia z zakresu kompetencji cyfrowych (30Uczestników x 40h/Uczestnika projektu),
- Coaching oraz walidacja i doradztwo podsumowujące efekty szkolenia
– wsparcie coachingowe wzmacniające efekty szkoleń (30Uczestników projektu x 5h/Uczestnika projektu -szacunkowo w postaci 5 spotkań x 1h)
– Walidacja nabytych kompetencji (30 Uczestników projektu x 1h/Uczestnika projektu),
– Omówienie wyników walidacji (30 Uczestników projektu x 2h/Uczestnika projektu).
Ilość miejsc ograniczona.
Udział projekcie jest całkowicie bezpłatny.
Informacja o zakwalifikowaniu do udziału w Projekcie oraz o terminach i miejscu rozpoczęcia wsparcia zostanie przekazana po zakończeniu rekrutacji i ogłoszona na stronie internetowej projektu.
Zapraszamy również na oficjalnego Facebook-a Centrum Edukacji i Zarządzania Korporacja Romaniszyn Sp. z o.o.,
LINK: https://www.facebook.com/korporacja.romaniszyn
DO POBRANIA:
FORMULARZ REKRUTACYJNY